propos de nous
Hakilarte Works Sngal SUARL est la socit sngalaise de Hakilarte Works LLC une entreprise amricaine base New York, spcialise dans l’approvisionnement direct en quipements sanitaires auprs de fabricants pour les projets immobiliers, les professionnels du btiment et les distributeurs.
Hakilarte Works Sngal dveloppe les activits de la marque au Sngal et en Afrique de l’Ouest. Dans le cadre du lancement de nos oprations Dakar, nous recherchons une personne srieuse, organise, motive et capable de travailler de manire autonome.
Description du poste
Le ou la Responsable junior des oprations et du recrutement participera la mise en place et au suivi des activits de Hakilarte Works Sngal.
La personne slectionne sera charge du recrutement, de l’intgration, de la formation et du suivi de la premire quipe. Elle participera galement la prospection commerciale, aux rencontres avec des clients potentiels et la mise en place des oprations.
Il n’est pas ncessaire d’avoir dj occup exactement ce poste. Une premire exprience dans les oprations, le recrutement, les ressources humaines, l’administration, la coordination d’quipe, la formation ou le dveloppement commercial est toutefois demande.
Responsabilits principales
Rechercher et contacter des candidats
Trier les candidatures et organiser les entretiens
Vrifier, actualiser et suivre les annonces de recrutement
Conduire les premiers entretiens en ligne
Participer la slection des candidats
Organiser l’intgration des nouvelles recrues
Prparer et assurer les formations en ligne
Organiser les formations pratiques sur le terrain
Superviser les objectifs, le travail et la motivation de l’quipe
Participer la mise en place des procdures oprationnelles
Prospecter des clients immobiliers et professionnels Dakar
Rencontrer des promoteurs, entrepreneurs, distributeurs et autres clients potentiels
Assurer le suivi des prospects et des opportunits commerciales
Participer un appel quotidien avec la fondatrice
Envoyer les rapports d’activit et les statistiques demands
Reprsenter Hakilarte Works Sngal avec professionnalisme
Organisation du travail
Le poste alternera recrutement, entretiens, formations en ligne, formations pratiques, prospection commerciale, tltravail et prsence sur le terrain. L’organisation hebdomadaire dtaille et les mthodes d’excution des tches seront prsentes pendant l’entretien.
Mode de travail hybride
Le poste comprend gnralement :
Deux trois jours de tltravail par semaine
Deux trois jours sur le terrain ou sur le site de travail
Des dplacements rguliers dans Dakar
Une journe obligatoire de travail en prsentiel, avec ou sans l’quipe
La personne slectionne devra disposer d’un environnement calme et professionnel pour conduire des entretiens et des formations en ligne. Elle devra galement avoir une connexion Internet stable et un appareil adapt aux visioconfrences.
Suivi des activits
Un court point quotidien sera organis avec la fondatrice afin de suivre les objectifs, les accomplissements, les difficults, la motivation et les prochaines priorits.
Des rapports d’activit devront tre envoys aprs les journes de recrutement, d’intgration ou de formation. Un rapport hebdomadaire comprenant les statistiques, les rsultats, les difficults et les prochaines actions sera galement demand.
Profil recherch
Rsider obligatoirement Dakar
Pouvoir se dplacer rgulirement dans Dakar
Parler couramment le franais et le wolof
La matrise de l’anglais constitue un avantage
Avoir une premire exprience dans les oprations, le recrutement, les ressources humaines, l’administration, la formation, la coordination ou le dveloppement commercial
Disposer d’un environnement calme pour les entretiens et les formations en ligne
Disposer d’une connexion Internet stable et d’un appareil adapt aux visioconfrences
tre organis, ponctuel et fiable
tre l’aise au tlphone, en visioconfrence et lors de rencontres professionnelles
Pouvoir travailler de manire autonome
Savoir utiliser les e-mails, Google Workspace et les tableurs
Respecter la confidentialit des informations de l’entreprise et des candidats
Faire preuve d’initiative, de discipline et d’un bon esprit d’quipe
Dplacements professionnels
Un budget sera prvu pour les dplacements professionnels autoriss l’intrieur de Dakar. Les dplacements devront tre enregistrs dans les rapports d’activit.
Tout dplacement professionnel hors de Dakar devra tre approuv et financ par Hakilarte Works Sngal avant le dpart. Seuls le transport et les repas lis la mission seront pris en charge. Aucun hbergement ne sera pris en charge.
Rmunration et priode d’essai
Salaire de base mensuel
Priode d’essai prvue sur trois mois, d’octobre dcembre
Possibilit de rvaluation et de rengociation du salaire de base la fin de la priode d’essai, selon les performances, le respect des responsabilits et l’volution des activits
Toute modification salariale fera l’objet d’un accord crit
Budget pour les dplacements professionnels autoriss
Formation et accompagnement
Possibilits d’volution avec le dveloppement de Hakilarte Works Sngal
Comment postuler
Envoyez les lments suivants careers.senegal@hakilarteworks.com :
Votre CV
Une courte prsentation expliquant votre intrt pour le poste
Votre commune de rsidence Dakar
Les langues que vous parlez
Votre date de disponibilit
Objet : Candidature – Responsable junior des oprations et du recrutement.
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