Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, une institution financire internationale lance un appel candidatures en vue du recrutement d’un Administrateur Scurit (H/F).
Finalits du poste
Assister le Senior Manager Systmes d’Information, Scurit et Donnes dans la gestion de la Scurit oprationnelle de l’institution financire ;
Participer la ralisation des projets en lien avec la scurit du SI.
Principales missions
Administrer et superviser les quipements rseau et scurit
Administrer les quipements rseaux et scurit (firewalls, routeurs, switch etc..) ;
Assurer le monitoring des quipements, services, liaisons rseaux et scurit ;
Participer la gestion des accs rseau, des droits utilisateurs et des rgles de filtrage (ACL, Firewall), dans le respect du principe du moindre privilge ;
Assister aux audits de scurit, tests d’intrusion et contrles de conformit rglementaire (ACPR, RGPD, PCIDSS le cas chant) ;
Documenter les procdures d’exploitation, les schmas d’architecture rseau et les incidents traits ;
Participer aux astreintes et la gestion des incidents de scurit en support des quipes seniors ;
Remonter puis corriger les insuffisances dtectes en effectuant les dpannages des incidents lis aux liaisons et services hbergs auprs des fournisseurs et escalader les incidents critiques requrant un support avanc ;
Prparer et documenter les changements effectuer en obtenant les diverses approbations pour les mises en production des modifications lies aux quipements prsents ;
Appliquer les corrections, recommandations manant des audits de Scurit du Systme d’Information.
Assurer le support de niveau 1 sur les alertes et incidents de scurit
Prendre en charge l’application et le suivi des correctifs de scurit (patch management) sur les quipements rseau et serveurs ;
Assurer la protection effective des donnes stockes dans le systme informatique et transitant par le rseau en appliquant les rgles prvues dans la procdure de scurit de l’institution financire ;
Conduire les installations matrielles et logicielles de protection du systme informatique ;
Installer les solutions de scurit et veiller la mise jour de tous les postes et serveurs ;
Faire les analyses de premier niveau lies aux incidents de scurit et enrichir la base de connaissance ;
Appliquer les corrections et recommandations manant des audits de Scurit IT ;
Solutionner les incidents rseau et scurit dans le respect des SLAs valids ;
Suivre la rsolution des incidents scurit ; remonts au groupe dans le dlai imparti ;
Documenter la base de connaissance des incidents scurit au niveau du systme de gestion des tickets ;
Faire un rapport mensuel de tous les incidents de scurit traits en indiquant les mesures court, moyen et long terme.
Assurer les contrles de premier niveau sur la Scurit du Systme d’Information
Assurer le contrle de premier niveau sur la scurit du systme d’information et remonter les carts dtects ;
Evaluer priodiquement la conformit des quipements et solutions de scurit au regard des diffrentes politiques et procdures, et mettre en uvre un plan mise en conformit au besoin.
Participer au dploiement des projets en lien avec la Scurit du Systme d’Information
Contribuer aux projets d’volution de l’infrastructure rseau et scurit (migration, durcissement, mise jour des quipements) ;
Assurer une veille technologique et rglementaire sur les menaces et les normes de scurit bancaire.
Comptences requises
Titulaire d’un diplme de niveau Bac+5 minimum en ingnierie rseau et cyberscurit ou tout diplme quivalent ;
Certifications en rseau ou scurit (ex : CCNA, CCNP, NSE, PCNSE, CompTIA) ;
Exprience professionnelle d’au moins 3 ans dans l’administration rseau et systme, l’intgration de solutions orient scurit SI ;
Une exprience en environnement bancaire serait un atout ;
Une exprience en gestion de projets serait un plus ;
Connaissance des solutions et bonnes pratiques en matire de cyberscurit ;
Connaissance d’Office 365 ;
La connaissance d’un outil ITSM (gestion des incidents) serait un plus ;
Bonne communication orale et crite ;
Capacit d’coute, d’analyse, d’adaptation, d’organisation et de travail sous pression ;
Autonomie, sens de l’initiative ;
Esprit d’quipe, disponibilit, dynamisme, mthode.
Date limite de dpt des candidatures : le 18 septembre 2026.